Resulta extra\u00f1o el empe\u00f1o del Gobierno del se\u00f1or Rodr\u00edguez Zapatero (\u00bfo debi\u00e9ramos decir del se\u00f1or Rubalcaba?) de intentar presentar la llamada reforma de pensiones como un gran acuerdo con los sindicatos y la patronal; esta misma impresi\u00f3n nos trasmiti\u00f3 el se\u00f1or Dur\u00e1n de CIU, uno de los que han contribuido a darle un globo de ox\u00edgeno al Ejecutivo con su decidido apoyo, en el Congreso, a las propuestas acordadas por el PSOE y los nacionalistas catalanes. Pueden decir que no les ha quedado otro remedio que hacerlo, a causa de la presi\u00f3n que sobre ellos ha hecho la CE; pueden tambi\u00e9n decirnos que, con estas medidas, se han garantizado las pensiones de aquellos que se jubilen dentro de 10 a\u00f1os y pueden hacernos creer que no hab\u00eda otra manera de cuadrar las cuentas p\u00fablicas del Estado; y, si me apuran, pueden sostener que, con este pacto han paliado los problemas que afectan a nuestro pa\u00eds, en estos momentos, o, por lo menos, han quedado reducidos. Es evidente que, al menos, van a intentarlo.<\/p>\n
No es el objetivo de este comentario analizar las partes t\u00e9cnicas de la reforma, que han sido difundidas por todos los medios de prensa, pero s\u00ed hacer algunas consideraciones sobre determinados puntos que, al menos, creo que merecen ser considerados con m\u00e1s detalle. Uno de ellos es que, puestos a reformar las pensiones, \u00e9sta ha sido la soluci\u00f3n menos l\u00f3gica. El seguir insistiendo en mantener un sistema, el de reparto, que se ha demostrado que tiene graves lagunas y que, a la larga, resulta insostenible debido a las muchas variables que llegan a incidir sobre la premisa b\u00e1sica, en la que se sostiene el sistema, que se concreta en que hayan suficientes cotizaciones, por parte de los trabajadores en activo, que permitan cubrir las crecientes necesidades de pago de pensiones; teniendo en cuenta la prolongaci\u00f3n de la vida de los beneficiarios. En efecto, si para poder atender las pensiones de los que se jubilen, es preciso que un determinado n\u00famero de cotizantes (trabajadores y empresas) contribuyan con sus cuotas; es obvio que, cuando disminuya el n\u00famero de los que trabajan o de las empresas y, esta circunstancia, se prolonga durante un tiempo; la viabilidad del sistema queda cuestionada. El se\u00f1or Aznar previ\u00f3 que se pudieran producir hechos circunstanciales que desequilibraran los ingresos y las prestaciones, para lo cual cre\u00f3 un Fondo de Reserva de la Seguridad Social, que se ir\u00eda nutriendo de los super\u00e1vit de dicha instituci\u00f3n. La primera aportaci\u00f3n fue de unos 30.000 millones de pesetas y, durante sucesivos ejercicios, se fue incrementado.<\/p>\n
Dos circunstancias se han producido que han alterado el grado de fiabilidad y seguridad del Fondo de Reserva de la Seguridad Social: la primera, que se han vendido los valores en los que estaba invertido el Fondo ( bonos alemanes y franceses) para comprar, por iniciativa del Gobierno, deuda p\u00fablica espa\u00f1ola que, si bien da mayor rentabilidad, a cambio, y esto no es balad\u00ed, no goza de la fiabilidad y fortaleza de aquellos valores; en segundo lugar, la Seguridad Social, en el 2010, s\u00f3lo tuvo un super\u00e1vit de 2.382 millones de euros, un 72% menos que en el 2009, con la salvedad de que este beneficio s\u00f3lo se consigui\u00f3 gracias a la mayor rentabilidad de los valores en los que est\u00e1 invertido. As\u00ed es que, seg\u00fan los datos consultados, los ingresos, en t\u00e9rminos de contabilidad nacional, alcanzaron la cifra de 122.484 millones de euros (un 0\u201997% menos que el a\u00f1o anterior) y, por el contrario, los gastos subieron a 120.101 millones de euros o sea, un 4\u201955% de incremento anual. En definitiva, que el Fondo de Reserva de las pensiones, adem\u00e1s de estar invertido en deuda p\u00fablica espa\u00f1ola (dif\u00edcil de vender) corre los riesgos que est\u00e1n afectando a nuestra deuda, objetivo de los vaivenes especulativos, en especial, dentro de las bolsas europeas.<\/p>\n
Otra consideraci\u00f3n. Si estamos soportando un paro que supera, dobl\u00e1ndolo, el de la media europea; si los datos de la EPA nos han confirmado que los parados, a finales del pasado Ejercicio, superaban los 4.696.000 (el 20\u201933%); \u00bfc\u00f3mo se entiende que, ahora, se tomen medidas para alargar la vida laboral de los trabajadores, incluso primando su permanencia en el trabajo por encima de los 67 a\u00f1os? Un dato significativo: en Espa\u00f1a tenemos a 1.300.000 familias en las que todos sus miembros est\u00e1n en el paro. \u00bfc\u00f3mo se explica que, en estas condiciones, el Gobierno y los Sindicatos adopten una postura semejante? No se les ha ocurrido que s\u00f3lo las empresas pueden sacarnos del apuro. <\/p>\n
Existe, al respecto, una circunstancia muy preocupante, al rev\u00e9s de lo que sucedi\u00f3 con el largo periodo de las post guerra espa\u00f1ola en el que muchos espa\u00f1oles, la mayor\u00eda poco preparados y sin estudios, emigraran hacia Alemania, donde se los internaba en una especie de gustos y se les obligaba a aprender el alem\u00e1n como condici\u00f3n previa; no obstante, se da la paradoja de que la se\u00f1ora Merkel, la canciller alemana, ahora nos est\u00e1 birlando a los universitarios espa\u00f1oles. Se han dado cuenta de que la recuperaci\u00f3n de su pa\u00eds precisa de personas bien preparadas. \u00bfQu\u00e9 va a suceder en Espa\u00f1a si, aparte de que seguimos teniendo una natalidad cada vez m\u00e1s baja, los universitarios que se han formado gracias a los impuestos del pueblo espa\u00f1ol, van a parar a otros pa\u00edses que saquen jugo a sus conocimientos?\u00bfC\u00f3mo va a enfrentarse Espa\u00f1a a una recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica si no tiene la savia de la juventud universitaria para impulsar nuevas tecnolog\u00edas o asumir el relevo de aquellos que, por su edad o por su incapacidad devenida para ocupar cargos directivos, deber\u00e1n abandonarlos?<\/p>\n
Hablemos de las prejubilaciones. En el a\u00f1o 2010, seg\u00fan datos del Ministerio de Trabajo, al mes de septiembre, las prejubilaciones anticipadas, entre bajas y despidos, ascendieron a 53.000 personas un 25\u20191% de todas las altas por jubilaci\u00f3n. Aparte de ser un sistema caro para las empresas que, en la mayor\u00eda de los casos, tienen que complementar, al menos durante unos a\u00f1os, la percepci\u00f3n de los jubilados y cotizar por ellas; son personas que no producen, no cotizan durante los a\u00f1os que se les calcul\u00f3 que cotizar\u00edan y, sin embargo, empiezan antes de lo previsto a percibir prestaciones de la Seguridad Social. No parece que, esta modalidad, en contra de lo que antes se afirmaba, vaya a desaparecer; en todo caso lo que se percibe es que, con toda probabilidad, ser\u00e1n las empresas las que tendr\u00e1n que apechugar con una mayor parte del coste de ellas. Y, para redondear el panorama, es obvio que los beneficiarios van a percibir menos pensi\u00f3n que lo que se viene percibiendo en la actualidad a causa de la ampliaci\u00f3n de 15 a 25 a\u00f1os del periodo para el c\u00e1lculo de la base de cotizaci\u00f3n.<\/p>\n
Y, todo este sistema, enrevesado para los no expertos, poco pr\u00e1ctico si lo que se pretend\u00eda era reducir los gastos p\u00fablicos a corto plazo y, evidentemente, provisional, porque el mismo Gobierno admite que lo \u00fanico que se garantiza es la estabilidad de las pensiones hasta el a\u00f1o 2040; resulta que, de antemano, ya se sabe que la tendencia es que las jubilaciones se las administren los mismos trabajadores. No deber\u00edan descontarse de su sueldos, como ocurre en estos momentos, un 4% de sus salarios m\u00e1s el 37% que cotiza la empresa por \u00e9l; as\u00ed, aparte de la cuota correspondiente a las prestaciones m\u00e9dicas, el resto lo pudiera gestionar el trabajador para hacerse su propio seguro privado, que le garantice la percepci\u00f3n de una cantidad o un vitalicio que no est\u00e9 sujeto a las arbitrariedades de un Gobierno que hace de su capa un sayo cuando se trata de modificar las condiciones contractuales de los trabajadores. O eso opino yo.<\/p>\n
Miguel Massanet Bosch<\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Resulta extra\u00f1o el empe\u00f1o del Gobierno del se\u00f1or Rodr\u00edguez Zapatero (\u00bfo debi\u00e9ramos decir del se\u00f1or Rubalcaba?) de intentar presentar la llamada reforma de pensiones como un gran acuerdo con los sindicatos y la patronal; esta misma impresi\u00f3n nos trasmiti\u00f3 el se\u00f1or Dur\u00e1n de CIU, uno de los que han contribuido a darle un globo de…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"rop_custom_images_group":[],"rop_custom_messages_group":[],"rop_publish_now":"initial","rop_publish_now_accounts":[],"rop_publish_now_history":[],"rop_publish_now_status":"pending","footnotes":""},"categories":[2,14,15,16,8],"tags":[],"class_list":["post-4593","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualidad","category-economia","category-pensamiento-politico","category-politica","category-sociedad"],"yoast_head":"\n